El 28 de mayo de 2024, tuvo lugar la fase final de la 17ª edición de los Premios EmprendeXXI, donde se entregaron los premios de la Fase Retos y Accésits. Durante este evento, se anunciaron los ganadores de cada desafío impulsado por las áreas de negocio y empresas del grupo CaixaBank .
El Reto Talento del Mañana, impulsado por MicroBank y el área de Personas de CaixaBank, busca desarrollar el talento humano y preparar a las empresas para el futuro. Vivimos en un mundo en constante evolución y transformación tecnológica, que implica cambios muy positivos en la sociedad, pero también retos para las actuales y las nuevas generaciones, y esto es especialmente relevante en el área de talento.
Esta iniciativa premia startups que ofrezcan soluciones innovadoras para la inclusión, el desarrollo de habilidades y la adaptación a un entorno laboral en constante cambio, impulsando tanto la capacitación en nuevas tecnologías como la gestión y retención de talento. Cristina González, Directora General de MicroBank, destacó:
“La educación ha sido y siempre será la base sobre la cual construimos nuestro futuro. Este año MicroBank ha querido apoyar el reto ‘El talento de mañana’, donde la inclusión y la adaptación a las nuevas tecnologías son claves para dar respuesta a un mundo lleno de rápidos avances tecnológicos y cambios constantes.”
Eonesia: Gamificación Inmersiva para el Aprendizaje
Desde Andalucía, Eonesia ha sido la startup ganadora del desafío a la mejor iniciativa que capacita a las personas para adaptarse a las nuevas tecnologías, el reciclado y la inclusión laboral, impulsado por MicroBank. Esta empresa se dedica a crear experiencias de aprendizaje de forma gamificada en mundos virtuales, permitiendo a los usuarios aprender, repasar o evaluar conocimientos de una manera innovadora. Eonesia está revolucionando los procesos formativos con su enfoque inmersivo y atractivo.
Nuwe: Innovación en Reclutamiento Tecnológico
Desde Cataluña, Nuwe se llevó el premio del desafío de productos y servicios enfocados al desarrollo, captación y retención del talento, impulsado por el área de Personas de CaixaBank. Carlos Gordo, Director de Personas de Empresas del Grupo CaixaBank, señaló:
«Es importante cuidar el Talento para enfrentarnos a los retos del actual entorno de cambio exponencial. Desde CaixaBank estamos en continuo impulso de actividades, internas y externas, que aporten soluciones a la identificación del talento, desarrollo de personas y liderazgo transformador.”
Nuwe es una plataforma de reclutamiento tecnológico que utiliza competiciones y retos gamificados para evaluar y conectar talento con empresas. Este enfoque permite a las compañías encontrar a los candidatos más adecuados a través de métodos innovadores y dinámicos, facilitando un mejor ajuste entre el talento y las necesidades empresariales.
Las dos startups han recibido un premio de 12.000 euros y han participado del 7 al 12 de julio de 2024 en el programa de formación “Moonshot Thinking for Entrepreneurs”, organizado en colaboración con ESADE y el MIT de Cambridge (Boston). Además, tendrán acceso al Investors Day EmprendeXXI, donde podrán establecer conexiones con inversores y empresas interesadas en colaborar con startups innovadoras. También se unirán a la comunidad AlumniXXI, lo que les permitirá fortalecer la red de contactos con otros emprendedores destacados en la historia de los Premios EmprendeXXI.
La 17ª edición de los Premios EmprendeXXI ha sido un éxito total, resaltando el talento y la innovación de las startups ganadoras. Esperamos ver cómo Eonesia y Nuwe siguen creciendo y transformando sus respectivas industrias.
Entrevista a Rafael Dorado, CEO de Eonesia
Entrevista a Jordi Simó, CEO de Nuwe